自動車関係の派遣
本日の「派遣のギモン相談室」いってみましょう。
【質問】：
派遣制度拡大により、従来ならば正社員に採用されていただろうにやむなく派遣にならざるを得なくなった者や自分がまったく好まない、あまりに充実感から離れた職種を選択せざるを得なかった者も存在しますよね？仕事内容だけでなく給料も低い会社に甘んじる羽目になった者も存在しますよね？自分は自動車関係の仕事をしたい、そのための勉強をしてきた、という者がまったく門外漢のところに行かざるを得なくなった者も居ますよね？従来の正社員募集数ならば採用されたのになあという者も居ますよね？永続的就職を望んでいる労働者にとって、派遣という保護のワクから外れた制度はいかなるメリットがあるのか？
今度は珍しい質問でした。さて、これに対するBest Answerは？
こんな回答を頂きました。：
企業にとって仕事の増減量に合わせて雇用も調整出来ると言う事と、労務管理も派遣会社に一任できるので責任が軽くなった事です。本業を持っていて仕事が少ない時に派遣労働で働くと労働者にはメリットがあるのですが、常勤雇用を望む労働者にとってメリットは一つもありません。自動車関係の派遣お仕事情報情報が満載様々な働き方が選べる、必見データ盛りだくさんの派遣求人サイト！派遣企業に登録したら、登録支援金がもらえます♪
次回の相談室も楽しみですね。質問者の方、回答者の方、ひきつづきよろしくお願いいたします。